从欧洲到南美和亚洲,耶莉兹·科克尔(Yeliz Kokel)的足迹遍布世界各地,她利用自己的全球经验推动自己的事业走向成功。现在,还不到30岁的Yeliz,捷普公司苏州SIP塑料工厂的运营发展分析师,已经在多个国家生活过,学会了四种语言,接受过多样化的教育。她说:“我积累的全球经验教给了我宝贵的人生经验,帮助我获得了与世界各地客户和员工合作的机会。”Yeliz利用她的国际经验与捷普公司的同事联系,合作改进我们的流程。“如果我只呆在一个地方,我不可能成长这么多,”耶利兹说。
在捷普公司,她有机会在采购、运营和生产等不同职能部门工作,这得益于她良好的沟通能力、跨职能工作能力和全球思维能力——这些技能都是她在世界各地的每一次工作中学到的。
在土耳其住到高中后,耶利兹和家人搬到了巴西,在那里上了大学,并获得了国际关系学位,这是她人生故事的完美学位。正是在这个时候,她开始了解到国家之间的教育差异,并意识到无论她在哪里,她都必须利用眼前的机会。在土耳其,学生最多只能实习三个月,而且只能从事一个项目。然而,在巴西,Yeliz做了两年的实习工作,尽可能多地吸收信息,学习新的能力,并将其根植于她的职业道德中。实习结束后,Yeliz和她的家人搬到了中国苏州,在那里她很快进入了管理学硕士课程,利用这个机会适应新的文化和城市,向同学和同行学习,同时继续她的教育和事业。“我不想在搬到一个新的国家后休息一下,”她说。“我刚刚在巴西经历了这个过程,我想快速了解我新家的里里外外。”
当她搬到中国时,她已经练习了适应文化变化的能力。“当我离开土耳其时,我15岁,这是人生中学习新的文化习俗和开始理解不同观点的最佳时机,”她说。“我还记得适应巴西文化的过程,回想起来,这帮助我建立了自信,开阔了眼界,让我成为了一个解决问题的人。”当Yeliz在巴西时,她在一家德国公司工作,管理方法不是专注于发生的问题,而是集中所有精力寻找各种解决方案。由于生活在与公司总部不同的国家,Yeliz很快学会了很强的沟通技巧,同时也学会了如何使解决方案适应当地的实践。
这些生活技能是无价的,尤其是在找工作以及在不同的工作和社会文化之间过渡的时候。耶利兹说:“我对学生和刚开始职业生涯的人的建议是,抓住每一个机会来发展你的视角——外面的世界很大,如果你想为一家跨国公司做出贡献,你需要练习灵活,并以新的方式学习。”她主张把每一次机会都当作人生的一课,并将收益最大化——因为最终,你只能从改变中成长。