在社区

广州捷普自豪回馈社区,我们赋予员工生活和工作的社区服务计划与当地慈善组织通过志愿服务和/或财政支持。在我们捷普集团关心旗帜,员工是推动积极变化的动力和坚定的志愿者精神,慷慨和仁慈。

我们所有的全球位置实施本地化战略,地址在他们的社区社会原因教育,赋权和环境。

阅读更多关于美妙的方式我们的员工正在改变他们的当地社区,并学习如何成为一个广州捷普文化通过查看我们的一部分目前的工作清单。

探索

捷普集团兑现其承诺给一百万志愿者小时我们在2022年度的当地社区。我们的网站组织数百名志愿者机会通过连接与当地社区领导人、非营利组织和政府/市政府来解决社会面临的一些最普遍的社会问题。总的来说,我们完成了超过110万志愿者小时。

这是一个令人难以置信的和世界各地的奖励之旅由我们的员工。”的区别,已经取得了如此多的人需要从我们的员工和他们的家庭是unbelieveble大规模impactiful,”Mark Mondello说首席执行官和执行主席。

捷普集团将继续建立在我们做出的积极变化和超过一百万志愿者小时的我们新的大胆的目标在2023年!

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